Delta Lloyd maakt gebruik van cookies

Om toegang te krijgen tot deze omgeving dient u akkoord te gaan met het plaatsen van cookies.

In ons privacy statement leest u waarom wij cookies gebruiken. Cookies helpen Delta Lloyd om de website te verbeteren en het gebruiksgemak te verhogen.

Als u op akkoord klikt, geeft u toestemming voor het plaatsen van cookies. Hierna kunt u gebruik maken van alle onderdelen van deze website.

 
 
 
 

Welk vangnet voor arbeidsongeschikt- heid past bij jou?

Zoek de verschillen: broodfonds vs. AOV

Als ondernemer hecht je aan je keuzevrijheid om zelf te bepalen waar, hoe en met wie je werkt. Je wilt ook zelf kiezen hoe je voorbereid bent op een tegenslag. Er zijn verschillende mogelijkheden om maatregelen te nemen voor het geval je arbeidsongeschikt wordt. Je kunt zelf sparen, een arbeidsongeschiktheidsverzekering afsluiten (AOV) of je aansluiten bij een broodfonds. Maar wat is nu eigenlijk het verschil tussen een AOV en een broodfonds?

Wat is een arbeidsongeschiktheidsverzekering?

Een AOV is een verzekering die de financiële gevolgen van arbeidsongeschiktheid opvangt. De verzekering voorkomt dat je zonder inkomsten zit wanneer je (tijdelijk) niet kunt werken. Wanneer je arbeidsongeschikt raakt, keert de verzekeraar namelijk inkomen uit. Het belangrijkste voordeel is dat je een AOV-uitkering tot je pensioen kunt krijgen. Daarnaast kun je zelf de hoogte van je dekking bepalen en is je premie-inleg fiscaal aftrekbaar. Een nadeel is echter dat een volledige dekking kostbaar is. Hoewel je kunt spelen met de dekking om de AOV betaalbaar te maken, loop je als ondernemer bij een onvolledige dekking het risico dat je niet uitgekeerd krijgt wanneer je arbeidsongeschikt raakt.

Wat is een broodfonds?

Een broodfonds is een arbeidsongeschiktheidsvoorziening voor zelfstandig ondernemers. Een groep zelfstandigen spreekt af om elkaar te ondersteunen met schenkingen bij arbeidsongeschiktheid. Deze groepen bestaan uit minimaal 20 en maximaal 50 deelnemers. Iedereen zet maandelijks op een eigen bankrekening geld opzij. Op het moment dat iemand binnen het broodfonds arbeidsongeschikt raakt, kan diegene een beroep doen op de groep. Het voordeel is dat een broodfonds eenvoudig, kleinschalig en persoonlijk is. Daarnaast zijn de kosten lager dan bij een AOV. Je betaalt als ondernemer 250 euro voor de opstart en vervolgens maandelijks 10 euro contributie. De inleg bedraagt daarnaast maandelijks maximaal 112 euro op je eigen broodfondsrekening. Het belangrijkste nadeel is echter dat de uitkering maximaal twee jaar duurt en je niet meer dan 2500 euro uitgekeerd kan krijgen. Tot slot is een broodfonds, met name in de eerste jaren, kwetsbaarder dan een verzekeringsmaatschappij.

Verschillen tussen arbeidsongeschiktheidsverzekering en broodfonds

afb - cti - 550x856 tabel broodfonds aov verschillen

Bron: AOVkennis.nl

Afweging

Zowel een AOV als broodfonds hebben dus voor- en nadelen. Als ondernemer moet je daarom zelf een afweging maken en bepalen wat voor jou belangrijk is. Wat zijn bijvoorbeeld je eigen financiële buffers en wat wil je uitgeven om jezelf bij arbeidsongeschiktheid van inkomen te verzekeren? Met de informatie over de verschillende mogelijkheden en je eigen wensen, kun je een afgewogen beslissing maken.

Benieuwd wat een AOV jou kost?

Bereken direct je AOV-premie.

 

Neem contact met ons op

FacebookTwitterMailTelefoon
Advies nodig?
Vind een adviseur bij u in de buurt

Delta Lloyd maakt gebruik van cookies

Op onze websites maken wij gebruik van cookies en vergelijkbare technieken om onze websites te verbeteren en gebruikersvriendelijker te maken, social media aan te bieden en relevante advertenties te kunnen tonen.

Meer informatie.

Gaat u akkoord met het plaatsen van cookies?