Delta Lloyd maakt gebruik van cookies

Om toegang te krijgen tot deze omgeving dient u akkoord te gaan met het plaatsen van cookies.

In ons privacy statement leest u waarom wij cookies gebruiken. Cookies helpen Delta Lloyd om de website te verbeteren en het gebruiksgemak te verhogen.

Als u op akkoord klikt, geeft u toestemming voor het plaatsen van cookies. Hierna kunt u gebruik maken van alle onderdelen van deze website.

 
 
 
 

Denen zijn 'overall' gewoon zeer tevreden

En zo doen de Denen het: tevreden werknemers zijn!

De Denen zien het vaker dan wij zitten om langer door te werken. Dit blijkt uit het onderzoek ‘Hoe Gaat Nederland Met Pensioen?’ uitgevoerd door GfK in opdracht van Delta Lloyd. Ook staan de Denen al jaren in de top 3 van gelukkigste mensen ter wereld. Waar zit hem dat in en… wat kunnen wij van de Denen leren?

Tevreden werknemers

Langer doorwerken zien veel mensen (nog) niet zitten. Maar dat geldt niet voor iedereen: tevreden werknemers zijn vaker bereid om langer en tot op latere leeftijd door te werken dan collega’s die minder tevreden zijn met hun baan. Een belangrijke vraag is dan ook: wat maakt werknemers tevreden? Het antwoord uit het onderzoek luidt: de werktevredenheid wordt verhoogd als we zelfstandig en autonoom kunnen werken, goede contacten met collega’s hebben en werk doen dat echt past bij onze persoonlijke kwaliteiten en interesses.

Denen zijn meer uit zichzelf gemotiveerd dan Nederlanders

Werkplezier

Als we tevreden zijn met ons werk, ervaren we meestal ook meer werkplezier. Het is daarom niet vreemd dat werkplezier de belangrijkste drijfveer blijkt te zijn om langer door te willen werken. Dit geldt voor zowel de Denen als de Nederlanders. Bij Nederlanders spelen daarnaast nog prettige werkomgeving en salaris een belangrijke rol om langer door te gaan. Opvallend is wel dat de Denen vaak iets meer dan Nederlanders uit zichzelf gemotiveerd zijn om langer door te werken. Bijvoorbeeld omdat zij de taakinhoud van hun werk leuk vinden of gewoon actief willen blijven in de maatschappij.

Maar wat maakt de Denen nou gelukkiger?

Hoewel de Nederlanders het vaakst tevreden met hun huidige werk zijn, zijn de Denen het gelukkigst met hun leven in het algemeen. Hoe komt dat? De Britse auteur Helen Russel van het boek 'The Year of Living Danishly: Uncovering the Secrets of the World's Happiest Country' concludeert dat de Denen overall gewoon zeer tevreden zijn. Dat gevoel maakt mensen solidair en zorgt weer voor wederzijds vertrouwen en minder stress. Het Happiness Research Institute in Kopenhagen schrijft de Deense tevredenheid toe aan twee factoren:
  • Denen hebben het hoogste niveau van vertrouwen in de wereld;
  • het sociale vangnet in Denemarken (werkloosheidsuitkeringen bedragen gedurende 2 jaar tot 80% van het vorige salaris) verminderen hun kansen op zorgen en angst.

‘Hygge’

Iets anders wat volgens Helen Russel van invloed is op het geluk van de Denen, is de minimalistische levensstijl: niet meer nemen dan je nodig hebt. Dat uit zich in het Deense design, in pure voeding, in hun kleding, maar ook in hun persoonlijkheid. En dat is vaak een kwestie van je instelling veranderen. Of zoals de Denen het zeggen: iets meer naar hygge (spreek uit: ‘huuge’) streven. Hygge is een onvertaalbare combinatie van gezelligheid, warmte, vriendschap, gerust zijn en geluk vinden in alledaagse dingen.

Doen wij het dan zo slecht?

Nee, als Nederlanders doen we het eigenlijk ook heel goed. Hoewel we wel steeds eerder met pensioen willen en langer doorwerken (nog) niet zien zitten, geven we ons huidige werk net als de Denen namelijk een dikke voldoende met gemiddeld een 7,4. En we staan op plek 7 van gelukkigste mensen ter wereld. Misschien moeten we alleen nog leren om net als de Denen iets meer te genieten van de kleine dingen. Zowel in ons werk als in ons privéleven.

Onderzoek: Hoe gaat Nederland met Pensioen?

Tevreden werknemers werken langer door.

 

Neem contact met ons op

FacebookTwitterMailTelefoon
Advies nodig?
Vind een adviseur bij u in de buurt

Delta Lloyd maakt gebruik van cookies

Op onze websites maken wij gebruik van cookies en vergelijkbare technieken om onze websites te verbeteren en gebruikersvriendelijker te maken, social media aan te bieden en relevante advertenties te kunnen tonen.

Meer informatie.

Gaat u akkoord met het plaatsen van cookies?